依法治国是党领导人民治理国家的基本方式，全面依法治国是国家治理的一场深刻革命，是中国特色社会主义的本质要求和重要保障。下面是小编给大家分享的一些有关于法治建设工作计划2025年范文7篇的内容，希望能对大家有所帮助。

【篇一】2025法治建设工作计划

依法治国是党领导人民治理国家的基本方式，全面依法治国是国家治理的一场深刻革命，是中国特色社会主义的本质要求和重要保障。依法治国是实现国家治理体系和治理能力现代化的必然要求，事关我们党执政兴国，事关人民幸福安康，事关党和国家长治久安。要全面建成小康社会、实现中华民族伟大复兴的中国梦，全面深化改革、完善和发展中国特色社会主义制度，提高党的执政能力和执政水平，必须全面推进依法治国。2025年以来，我局局紧紧围绕市委、市政府的中心工作，坚持推进依法行政、促进规范执法、深化法制宣传。贯彻依法行政理念，现将今年依法行政工作总结如下：

一、加强组织领导，落实工作责任

我局对法制建设工作始终高度重视，建立了法治政府建设工作领导小组，根据人事变动，及时调整了领导小组成员，由局党组书记、局长任组长，副局长为副组长，局属各单位负责人为领导小组成员。领导小组下设办公室，办公室设在政秘股，形成了一把手负总责，分管领导严把关，局办公室组织协调、各单位负责人具体抓好法治政府建设的工作机制。

我局始终把依法行政工作摆在重要议事日程，年初制定依法行政工作计划，局班子召开会议听取依法行政工作情况汇报、研究讨论依法行政工作。并建立起执法有依据、行为有规范、权力有制约、过程有监控、违法有追究的行政执法体系，使依法行政工作落到实处。

二、落实执法制度，确保工作制度化

(一)全面推行行政执法公示制度。一是加强事前公开。结合政府信息公开、权力和责任清单公布、“双随机、一公开"监管等工作，通过服务窗口、信用榆林等渠道，公开行政执法主体、人员、职责、权限、随机抽查事项清单、依据、程序、监督方式等信息。二是规范事中公示。行政执法人员从事执法活动，首先主动出示行政执法证件，并出示有关执法文书，同时做好告知说明工作。三是推行事后公开，在执法决定作出之日起20个工作日内公布执法机关、执法对象、执法类别、执法结论等信息，在行政许可、行政处罚作出之日起七个工作日内公布执法决定信息。

(二)全面推行执法全过程记录制度。一是进一步细化行政执法全过程记录制度，制定并执行执法文书格式文本、执法文书制作指引及执法规范用语，编制或完善本机关音像记录事项清单和执法行为用语指引。二是加强执法装备建设，配备行政执法记录仪，确保执法过程记录全过程留痕。三是规范执法文书和归档标准，依法统一了执法文书，明确了执法文书制作规范和要求，明确了执法过程中现场拍照记录入卷规范、执法记录仪及其他录音录像设备录制的音像资料保管方式、记录入卷办法和要求。

(三)全面推行重大执法决定法制审核制度。明确局主要负责人对本局作出的行政执法决定负责，法制审核机构对重大执法决定的法制审核意见负责。明确法制审核的工作机构和人员，建立健全本系统内法律顾问机制，外聘单增光律师为我局法律顾问，参与我局重大执法决定法制审核机制和统筹调用机制。

(四)全面推进行政执法信息化建设。按照要求使用好陕西省行政执法监管平台、国家“互联网+监管”平台，通过微信、QQ等多种渠道进行宣传。

(五)全面实施行政规范性文件管理。根据市司法局要求及时开展规范性文件清理工作。2025年上报清理了***发[2025]**号关于印发《**国有林地保护与使用管理办发(暂行)》的通知(被《**办发[2025]**号》文件取代)。

三、加大培训宣传力度，营造良好氛围

我局采用各种宣传方式，一是加大宣传培训力度。积极参与和开展“宪法宣传日”、“12.4法制宣传日”等宣传活动，向群众印发宣传资料、宣传品100000余份。结合脱贫攻坚、乡村振兴、造林绿化等工作为抓手，切实推进“法律进乡村、进社区”,将普法知识送进千家万户。二是加强执法培训。全年共组织三次执法人员培训，增强执法人员能力，按照上级要求严格执法人员持证上岗。积极组织实施行政执法人员培训考试，督促执法人员完成执法培训课程和考试。2025年向市司法局申请换发执法证14人，新申领执法证46人。

2025年，是“十四五”规划的开局之年，我局将继续在市委市政府的正确领导下，坚持依法治国，以继续提升群众法制满意度为主要任务，以项目化推进为抓手，推动神木法制建设在上新台阶，为建设黄河几字湾城市群高质量发展示范市提供更加有力的法制保障。主要做好以下工作：

一、早谋划，强责任，确定全年工作要点

发挥依法行政领导小组领导统筹作用，计划年后召开小组工作会议，及早谋划全年工作要点并落实到人，保证工作顺利开展。

二、强培训，增能力，加强法治队伍建设

通过加强培训、补充人员、整合资源等手段，有效充实工作力量，提升法制工作队伍思想政治素质、业务工作能力、职业道德水准。

三、健制度，抓执行，提高依法行政能力

严格要求根据“权力清单”和“责任清单”行使职权，不得法外设定权力，没有法律法规依据不得作出减损公民、法人和其他组织合法权益或者增加其义务的决定，做到“法定职责必须为、法无授权不可为”。继续执行重大决策法制机构合法性审查制度，建立健全法律顾问制度。健全完善规范性文件备案审查、评估清理制度，注重源头把关、事后评估，全面强化规范性文件起草、审查、备案、清理等环节的管理力度。严格执行“双随机一公开”，实现互联网+监管。

四、抓普法，造氛围，扩大惠企政策效应

利用各种媒体、平台、渠道及时发布相关政策信息，第一时间将政策红包送到小微企业、民营企业手中，面向企业、群众、乡镇等三个层次进行宣传，通过印发宣传手册、开展上门政策宣讲辅导活动等方式做好政策传达与解读。

【篇二】2025法治建设工作计划

为推进全面依法治国，全面贯彻落实党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神，围绕建设中国特色社会主义法治体系、建设社会主义法治国家的总目标，扎实推进法治如皋建设，争创“法治建设先进单位”，为如皋实现法治治理体系和治理能力现代化提供有利法治保障。结合我局实际，制定2025年度法治建设工作计划：

一、抓好全员普法工作

严格落实“谁执法谁普法”普法责任制，局党组将以组织开展“八五”普法活动为抓手，不断增强机关人员和公民的法律素质。

落实行政首长出庭应诉，行政首长出庭应诉率达100%。严格执行各项金融法律法规。

积极参加市依法治市领导小组、市全面推进依法行政工作领导小组、市法制宣传教育工作领导小组组织的各项活动，充分履行成员单位工作职能，切实贯彻市各个领导小组的工作部署，落实各项制度，及时提出工作建议。

二、抓好行政执法工作

行政执法工作面广量大，一头连着政府，一头连着群众，直接关系群众对党和政府的信任、对法治的信任。一是推进严格规范公正文明执法，提高司法公信力。确实转变政府职能、深化行政管理体制改革，发挥好部门职能，谋求行政效能最大化。二是让执法既有力度又有温度。依照法律法规及相关行政规定，做好金融服务保障工作，在金融服务中凡是做到有法可依、有据可循，同时始终坚持以人为本的原则，增强人文关怀，不断提升大众满意度。三是加强行政执法协调监督工作体系建设。建立健全科学民主决策机制，形成局党组一把手亲自抓执法工作、主要领导为第一责任人、各个科室抓落实的格局。例行性开展好行政规范性文件清理和报备工作。持续抓好全面执行法律、法规、规章，建立和完善行政监督制度，强化对行政行为的监督，预防和化解社会矛盾，建立和落实干部学法制度。落实依法行政保障措施，全面推进依法行政。

三、抓好执法监督工作

全面落实“合法行政、合理行政、程序正当、高效便民、诚实守信、权责统一”的依法行政基本要求，有效压降行政争议案件，力争全年无行政复议、行政诉讼案件。

1.完善行政内部监督机制，加强对决策权、审批权等重要行政行为的监督，强化对部门和人员的管理、监督;建立完善对行政相对人的监督检查制度，切实改变“重审批、轻监管”的工作理念，依法加强监督检查，发现问题及时纠正。

2.建立完善群众举报违法行为制度。对举报人反映的问题进行认真调查、核实，并依法及时作出处理。建立预防和化解社会矛盾纠纷工作机制，及时化解各种社会矛盾。

3.建立健全政务公开制度。通过政府公报、政府新闻发布会或者报纸、广播电视等公共媒体、政府网站、行政机关设立查阅室、公告栏、电子屏幕等有效途径向社会公开本部门的政务，自觉接受人大法律监督、政协民主监督、司法监督和社会监督，对各项监督中暴露出来的问题和不足，及时解决。

四、抓好营商环境营造工作

法治是最好的营商环境。认真落实习近平总书记关于健全符合我国国情的金融法治体系的重要指示，结合职能定位，探索金融服务实体经济和保障市场主题公平竞争与刑事、民事、行政领域交叉职能，加强与司法机关联动机制，健全法治法办程序，不断营造法治化营商环境。

五、抓好法治教育宣传工作

强化领导干部法治理念，严格依法办事。认真落实党组中心组学法制度，中心组学法一年不少于两次，积极参加上级组织开展的各项学法活动。

强化依法行政的宣传报道，着力营造浓烈的依法行政氛围。结合12.4法制宣传日进行法律法规的宣传。对实施的新法律、法规、规章制定相应的宣传培训方案和计划，并认真抓好贯彻落实。

六、抓好法治建设考核工作

严格按社会治安综合治理、平安建设的考核细则、全面推进依法行政的考核细则和法制宣传教育工作的考核细则对各科室进行考核，并将考核结果与年终评先评优挂钩。

【篇三】2025法治建设工作计划

2025年是法治政府建设实施纲要(2025-2025年)的收官之年，我局以习近平新时代中国特色社会主义思想和全面依法指导国家新理念新思想新战略，全面贯彻党的十九大和十九次全会精神，在市委、市政府和省市市市场监督局的指导下，加强省、市建设工作要点，依法规范行政职权，提高行政执法能力，加强全过程监督，不断完善机制，全面推进政务公开工作和法治局工作

一、加强依法行政，落实法治政府建设主体责任。

我局重视法制建设工作，年初制定依法行政工作计划，制定法治政府建设工作要点，落实依法行政工作。由于机构调整人员变动，及时调整法治政府建设领导小组成员，局党政主要负责人成为法治建设的第一负责人，管理领导严格管理，局属各部门上下合作开展法治政府建设的具体工作。同时，为了更好地依法履行职责，局属各部门全面提高法律意识和法律素养，严格执行各种制度规定的法律顾问制度，充分发挥法律顾问在重大行政决策制定中的参谋作用。

二、依法规范行政执法功能，加强执法监督管理。

(一)全面落实行政执法全过程备案制度。我局严格执行行政执法全过程纪录，各业务科与办案单位之间协作，办案内部交接重视全过程纪录全面交接，落实双签制度。鼓励推广视频记录，推广执法记录仪的使用。

(二)严格执行重大执法决定法制审查制度。加强行政处罚案件审查，依法调查各种违法行为，创造公平营销环境。根据三定方案，整合原工商、质量监督、食药监督、价格商务功能，设立综合行政执法队的重大事件集体讨论权限、范围和人员，调整各事务机构的法律制作人员，截止到12月25日，我局集体讨论重大复杂事件42起，事件审查会46次

执法证书的规范、动态管理。我局依托省执法监督平台完善执法证书。

统，完成新(换)证、跨行换证11个，完善执法签字192人次，清理退离人员17人次，组织新(换)进人员5人参考市局专业知识和司法局执法证考试。

(三)全面执行信息公示公开制度。积极推进互联网+监管工作。根据机构改革情况，目前我局涉及行政许可、行政确认、行政裁决、公共服务和其他行政权利事项共987项，均在公示平台向公众公开。

推进掌上执法和双随机一公开工作。截止12月25日，我局与人力社保局、医疗保障局等跨部门双随机联合检查15次;制定口罩生产企业、电动车、文明城市创建、校园食品安全、疫情期间积压食品、涉嫌电信网络诈骗、浙冷链、农村假冒伪劣食品等专项检查97个，出动执法检查15871人次，检查双随机市场主体1140户，专项市场主体16580户;掌上执法率99.64%，双随机抽查事项覆盖率100%，应用信用规则77.75%，跨部门监管率10.58%。

及时公开行政处罚、行政许可等信息。局属各单位根据法律规定要求录入的内容和范围及时公开行政处罚信息，截止12月底，已通过建德市政府、浙江政务服务网等平台公示权责清单事项2025条，行政处罚共1133件，市场主体开业、变更及注销23370件、各类行政许可2284件，信息录入及公示率100%。

积极参与立法立规和规范性文件清理。2025年，我局参与了省市拟出台的知识产权、计量行政裁决、综合执法局事项清单计划等征求意见和反馈，同时，按照市政府要求认真开展清理规范性文件、权利事项库清理梳理工作，对涉及民法典冲突等规范性文件清理25件。

(四)继续开展“两高一低”专项整治。开展“两高一低”专项整治，从严格依法行政、规范执法行为、强化责任意识、强化风险意识等方面提升执法人员意识，强化提升业务素质。认真履行行政复议职责，加强行政应诉。截止12月25日，我局全年共收到举报投诉人行政复议13件，其中自行撤回6件，立案受理7件;行政诉讼3件，同比去年下降85%。

加强行政执法与刑事司法有效衔接。配合市检察院加强公益诉讼3件，与法制办、检察机关、审判机关等机关共享行政处罚信息，配合综合执法队移送案件2件。

(五)开展行政处罚案卷集中评查制度。疫情期间执法保障不间断。疫情期间，为加强行政执法队伍建设，规范行政执法，提升执法队伍业务素质，我局通过电话、微信为局属各执法单位提供执法咨询，开展疫情防控执法提供政策支持和保障，给办案人员予以程序上的指导和交流。

认真开展案卷集中评查。2025年，参加省市局、司法部门组织的案卷评查工作3次，同时组织局属各执法单位一季度一次的执法案卷评查，通过集中交叉评查，互学互评，集中反馈研讨存在的问题，进一步提高执法办案质量。

(六)按规定开展行政执法监督制度。推进执法监督工作。根据省市相关规定要求，继续实施执法监督工作规定，不定期有重点的开展执法监督，对具体行政行为是否合法适当、是否越权执法等以案卷评查案件核审等为抓手全面开展。对新实施的法律等开展专项执法监督，多方听取监督意见，改进执法工作。

三、多措并举开展普法宣传和法律知识培训

积极宣传引导，普法意识不断增强。2025年初，我局制定年度普法工作计划，落实省市和市政府关于普法工作的要求，结合3·15、4·26、12·4等重大活动日和食品安全宣传周、药品安全月、计量日、质量月，通过电视报纸、微信公众号、学习强国和电子屏等媒介开展普法宣传，在文化广场、更楼社区、农贸市场等各乡镇(街道)集聚点发放传单、摆放展板、接受咨询等形式开展现场宣传活动，全年累计共展出宣传展板100余块，发放宣传资料6500余份，接受咨询达2025多人次。

大力开展学法考法活动。订购民法典230本，采取自学、讲座和参与“我与民法典等法律的普法故事”征文等多种形式，大力推进领导和干部学法、用法;通过登录“学习强国”、“干部学习新干线”学习法律知识、观看反面典型，正面反面教育两相结合提高依法行政意识和执法能力。在8月、11月省局组织的依法治局的学法考法活动中，积极组织全局干部职工参加学习考试，提升执法法律法规知识，截止11月底，共组织372人次参加活动，参与率100%。

加强执法业务培训。有计划、有重点、有系统的组织法制员、执法干部参加省市局法制线培训6次;结合我局干部队伍现状，充分发挥老干部职工和业务骨干的示范及传、帮、带作用，进一步加大对年轻干部职工的培养力度。以执法经验丰富的老同志担任师傅，通过手把手教学的方式，帮助年轻同事进一步提升业务水平，培养专业的行政执法能手。

四、2025年法治政府建设工作计划

2025年是十四五规划的开局之年，我局将继续在市委市政府的正确领导下，坚持依法治国，全面推动市场监管法治建设各项工作不断深入开展，努力开创我局法治建设工作新局面，重点围绕以下三个方面开展工作：

一是继续加强学习培训，强化法治宣传教育。契合实际开展不同岗位、内容和层次的业务难点培训，进一步提高干部法治建设工作的能力和水平，激励干部积极参加执法资格、法律职业资格考试，充实专业后备力量。

二是继续完善法规制度建设。完善执法流程，规范执法文书，落实好重大行政决策制度，进一步推进行政执法三项制度。

三是充分发挥工作职能，抓好普法宣传和依法行政工作。结合我局实际，有计划、有步骤地安排和落实法制宣传教育，加强行政复议和诉讼工作。

【篇四】2025法治建设工作计划

今年以来，xx镇依法行政法治政府建设工作以党的十九大精神为指导，在市委、市政府的正确领导下，在实际工作中，按照市委、市政府的有关要求，结合xx实际情况，认真安排部署工作。按照《xx市2025年度依法行政法治政府工作要点》要求，xx镇认真开展自检自查，现将工作开展情况报告如下：

一、指导思想

以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导，坚持“党政领导、全民参与、警民结合、多措并举、预防为主、综合治理”的创建方针，按照“谁主管、谁负责”的原则，以构建和谐社会、提高群众安全和满意度为出发点和落脚点，以解决群众最关心的公共安全、公平正义、权益保障、突出治安等问题为己任，以平安宣威建设为载体，推进xx法治建设和平安创建。

二、总体要求和目标任务

以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导，坚持“党政领导、全民参与、警民结合、多措并举、预防为主、综合治理”的创建方针，按照“谁主管、谁负责”的原则，以构建和谐社会、提高群众安全和满意度为出发点和落脚点，以解决群众最关心的公共安全、公平正义、权益保障、突出治安等问题为己任，以平安xx建设为载体，推进xx法治建设和平安创建。与平安xx创建同步，稳步推进xx法治建设和平安创建，将xx建成公众安全感和满意度明显增强、社会更加和谐、人民生活更加稳定有序的平安乡镇，依法严厉打击各类违法犯罪，努力实现从“管治”到“法治”的转变，不断提高运用法治思维和法治方式深化改革、推动发展、化解矛盾、维护稳定的能力，提升平安建设质效，为实现小康建设目标营造公平正义的法制环境和安全稳定的社会环境。

三、主要措施

（一）加强执法能力建设。健全科学民主依法决策机制，严格执行重大决策公众参与、专家论证、风险评估、合法性审查、集体讨论的规定程序，建立健全决策权、执行权、监督权既相互制约又相互协调的权力运行机制，促进决策科学化、民主化、法治化。全面实施重大工程项目建设和重大政策制定的社会风险评估制度，促进评估工作科学化、规范化、常态化。建立决策跟踪评价和责任追究制度，防止因决策不当引发社会矛盾。加强领导干部法律知识学习培训，促进领导干部学法守法用法，提高依法决策能力。进一步加强和改进党的群众工作，保障群众的知情权、参与权、表达权和监督权。

（二）落实良法善治理念。建立健全领导干部特别是主要领导依法执政、依法行政和依法办事及学习、培训、考核机制。着力推进群众权益保障、民生改善、应急救援、治安管理、公共安全、食品药品监管、社会服务、诚信建设、生态文明、基层建设、信访工作等领域的依法治理。加强规章和规范性文件的监督管理，严格法定权限和程序，强化备案审查，及时清理、修订规范性文件。

（三）加强法治政府建设。推进政府职能转变，深化行政审批制度改革，完善政府公共服务平台和公共资源交易平台，推进政务公开，提高行政效能。加强和改进行政执法工作，深化行政执法体制改革，合理界定执法权限，明确执法责任，推进综合执法，减少执法层级，提高基层执法能力，解决多头执法、多层执法和不执法、乱执法问题，构建职能集中、管理规范、上下协调、运行有效的综合执法体系。建立健全政府负责、各职能部门为主体的行政调解工作体制，发挥行政调解在化解社会矛盾中的作用。按照上级要求大力推行行政机关负责人行政诉讼出庭应诉制度，最大限度地防范和减少因行政行为失当产生的社会矛盾。

（四）增强依法管理社会能力。健全镇党委、镇政府为主导的维护群众权益机制，完善干部联系群众工作制度，畅通社情民意表达渠道，建立协商对话谈判机制，依法保障公民就业、社会保障、教育医疗等各项民生权利。建立社会心理教育和社会情绪疏导机制，培育自尊自信、理性平和、开放包容的社会心态。依法规范信访秩序，保护信访人员合法权益，依法处理违法信访行为，建立信访依法终结机制。深入推进基层民主法治建设，建立城乡社区新型服务体制，强化基层自治功能，推进政府管理职能转变与基层群众自治组织相互衔接机制。坚持培育发展与依法管理并重，大力培育扶持社会组织发展，引导其完善内部管理结构和诚信自律机制，强化社会责任，实现健康有序发展。建立健全志愿服务制度，推广专业社工服务。

（五）完善法律监督体系。建立健全党内监督、人大监督、民主监督、法律监督、社会监督和舆论监督有机结合的全方位监督体系，完善制度，规范程序，加强监督，形成合力，保证党和国家机关及其工作人员按照法定权限和程序行使权力。坚持权责统一，健全问责制度，规范问责程序，严格责任追究。做到有权必有责、有权受监督、违法受追究、侵权须赔偿。加强绩效管理，开展绩效评估，对决策失误、违法行政、滥用职权、失职渎职等行为，严格依法依规追究责任。

（六）完善法律服务体系。健全完善基层法律服务、法律援助等法律服务体系，培育壮大法律服务业，拓展法律服务领域，提升法律服务水平。加强基层公共法律服务工作，全面推行法律顾问制度，加大法律援助和司法救助力度，鼓励法律服务机构和法律服务人员提供公益法律服务，为群众提供及时便利、专业优质的法律服务。

（七）加强公民法律素质建设。加强法律宣传教育，全面实施“六五”普法规划，创新普法宣传教育机制，扩大普法教育覆盖面，广泛开展法制宣传教育进社区、进乡村、进机关、进企业、进学校活动，重点加强对领导干部、公职人员、企事业经营管理人员、青少年和流动人口的法制教育，坚持分类指导、学用结合，增强法制宣传教育的针对性、有效性。深入开展社会主义法治理念教育，加强法治文化建设，弘扬法治精神，引导群众依法表达诉求、解决纠纷、维护权益，形成办事依法、遇事找法、解决问题用法、化解矛盾靠法的良好法治氛围。

【篇五】2025法治建设工作计划

20__年，为了继续推进依法治企进程，我们将按照市国资委要求，紧紧围绕__公司发展目标，以法制建设和普法工作为基础，不断提高公司依法经营、依法管理的能力和水平及公司员工法律素质，深入推进法治文化建设，结合公司实际，现制定__公司20__年普法工作计划，如下：

一、提升认识，明确普法工作目标

通过深入扎实的法制宣传教育和实践，增强__公司全体员工尤其是领导班子成员以及经营管理人员的法律意识和法律素质，增强企业的诚信意识和法治观念，进一步提高公司依法决策、依法经营管理的能力;建立健全法律风险防范体系，不断完善和规范公司内部经营管理机制;提高公司法律事务管理人员及其他管理人员的理论水平和解决实际问题的能力;推动形成公司内自觉学法、知法、守法、用法的浓厚氛围，实现公司法制建设再上新台阶。

二、强化措施，推进法治宣传教育

1、建立和完善普法学习制度，积极创新普法方式，通过灵活多样的形式，形成系统的法律教育培训和考核机制，切实提高员工参与普法的积极性和遵纪守法的自觉性，提高依法决策、依法治企的综合法律意识和法律素养。

2、建立普法工作督促检查与激励制度。

领导小组对各单位普法工作进行年度考核、阶段性检查和专项督查，建立建全激励机制，表扬先进，督促落后。公司普法工作领导小组将采取多种方式及时了解各单位普法情况，针对发现的问题，制定工作措施，着力促进公司普法工作的全面提高。

3.经费保障制度。为保障普法工作顺利开展，办公室将按各单位、部门普法工作计划编制普法经费预算，列入公司每年的财务预算中，保证普法工作的有效运转。经费申请与支付由领导小组办公室统一负责。各单位、部门根据各自制定的学习计划，提出普法资料需求计划，公司普法领导小组办公室统一采购、发放。

三、注重实践，推动依法治企进程

促进普法工作常态化，确保有活动、有部署、有安排、有专人负责，条件允许的情况下，有计划的组织到公交公司、水务集团等普法工作成绩突出的单位去参观学习，多种形式相结合，全面推进__公司“六五”普法进程，创建“诚信守法”企业。

在此基础上，总结全年普法工作取得的成绩，对表现突出的个人或部门进行内部表彰，为下一年普法工作奠定基础。

【篇六】2025法治建设工作计划

一、指导思想

推进依法治校工作要落实依法治国基本方略的要求，全面推进依法治校，坚持法制教育与法制实践相结合，提高我校全体师生的法律素质，使学校各项工作逐步走上依法管理的轨道，依法保证教育方针的贯彻落实和素质教育的全面，促进教育改革与发展。

二、总体思路(工作目标)

通过推进依法治校，全体师生的法治意识普遍增强，基本形成依法行政的工作格局;学校领导、教师、学生的法律素质明显提高;全面建立起新的依法治校和各项规章制度;保证国家教育方针的贯彻落实，保证学校正确的办学方向，为教育改革与发展创建良好的法治环境;真正推动依法治校水平的整体提高。

三、工作任务

1、强化法治宣传教育，提高师生法律素质。

依照教育局文件精神，切实加强法制宣传教育。我校要把法制课列入课程，把法律知识作为我校学生必修课内容;法治宣传教育形式多样(如每学期定期利用广播、橱窗等);要把法律知识作为领导和教师培训、考核、评价的重要内容。真正使我校师生接受法治精神，提高法律素质。

2、加强规章制度建设，构建依法管理体系。

要依据法律、法规制定和完善学校章程，建立和完善学校各项管理制度，明确校内各级岗位和机构的职责权限和议事规则，构建科学的教育管理运行机制，努力实现学校办学从“人治”向“法治”的转变。

3、推进民主政治建设，完善民主监督机制。

我校工会委员会进一步完善教职工大会或教职工代表大会制度，依法保障教职工参与学校民主管理与监督的权利。要认真落实《宣化区校务公开规定》，全面推行校务公开，增加学校管理透明度。

4、完善学校保护机制，依法保护师生权益。

安全工作是学校工作的重中之重。因此，要认真贯彻落实有关校园安全的法律及规定，建立完善的安全管理制度，逐级明确职责，加强对学校教学、生活、活动设施、用电等的安全检查，落实各项安全防范措施，维护校园的安全与秩序。切实加强对教师、学生法制和安全教育，预防和减少学生伤害事故，贯彻《学生伤害事故处理办法》和有关校园安全的法律、法规，鼓励支持参加学生伤害事故校方责任保险，建立对各类实发事件预案，增强预防和妥善处理事故的能力，健全学生安全和伤害事故处理机制和报告制度，不得瞒报和漏报。要有安全检查记录。

四、建立事故责任追究制度。若出现事故，视其情节按照相关的法律、法规，依法追究其责任

尊重教师权利，落实和保障教师待遇，要积极采取司法手段处理教育纠纷，维护学校、师生的合法权益。

1、领导、教师要积极参加“五五”普法培训，自学与本职工作密切相关的法律、法规，学法用法要有笔记、记录、有心得体会，积极参加法律知识考试。

2、依法治校领导小组成员，要加强自身建设，自觉学法、懂法、守法，不断提高法律、法规的理论水平，成为依法治校的典范，推进教育改革与发展。

五、加强法制学习和宣传，提高法制观念

组织广大师生学习《教师法》、《教育法》、《未成年人保护法》等法律、法规及相关政策。学习教育局“依法治校”实施方案，制定我校“依法治校”实施方案。通过广播、板报、班队会等多种形式进行学习和宣传。使广大师生知法、懂法，提高守法意识。要发挥课堂教学主渠道作用，上好法制课，做到普法计划、课时、教材、师资“四落实”。

六、修订和完善《办学章程》和相关制度

学校组织人力，重新修订和完善《办学章程》及相关制度，用法律来长期有效地约束广大师生。加强组织和领导，明确各岗位职责，实行包保，制定责任追究制度。如：乱收费、体罚和变相体罚学生、学生流失等等。各岗位责任人要有计划地实施，经常检查，不断总结。

七、发挥兼职法制副校长和辅导员作用

聘任法制副校长，经常与法制辅导员取得联系，有效开展普法活动。如法制课、知识竞赛等。

八、加强校园及周边治理

在加强学校内部教育和管理的同时，建立扎实有效的防控体制，积极与公安、文化等部门配合，清理学校周边环境，包括游戏厅、网吧等场所，杜绝污染源，维护学校正常的教育教学秩序。

九、加强信息交流，做好维权服务

完善校内师生申诉制度，严肃查处违法行为，加强信息交流，及时与教育执法部门沟通、咨询、汇报。

十、措施

1、制定依法治校工作领导小组，由一把手负总责，其它小组成员通力合作。

2、学校财务、党务、政教处、大队部等各部门，协调工作，周密布暑、确保工作质量。

3、加强学习，提高广大教职工及学生素质，增强法律意识，自觉学法、用法。

【篇七】2025法治建设工作计划

____新三年法制工作目标的总体要求是：围绕___科学发展、扭亏解困的工作中心，在20__—20__三年期间，完善___法律风险防范体系，努力实现企业重要规章制度、经济合同和重要决策的法律审核率达100%;巩固法律风险防范成果，实现企业自身违法违规引发的重大法律纠纷案件基本杜绝;基本形成法律风险防范机制的完整链条;创新法律管理模式，形成有效的法律风险防范机制。

根据___法制工作的总体要求，结合___的实际，今后三年法制工作将围绕以下五个方面重点展开：

(一)组织体系建设

1、建立法律顾问制度。我所作为集团三级企业，目前没有设置法务专职人员，今后根据工作需要聘请法律顾问。

2、加强法律事务兼职队伍建设。从提高法律事务兼职人员专业素质出发，加强法律事务相关人员的培训工作，以内外部培训相结合的形式着力提高相应的专业素质。

(二)法律事务管理

1、提高规章制度法律审核把关率：按照要求，规章制度的`法律审核率应达到100%，我所在20__年底前制订《规章制度制订程序管理办法》，落实规章制度法律审核环节，全面开展规章制度合法性审查工作，确保规章制度法律审查率达100%。

2、提高经济合同法律审核把关率：贯彻落实集团和总院的法制工作目标要求，进一步细化合同签约审核流程，将100%合同审查率作为合同审核工作强制性规定，使合同法律审查成为不可逾越的环节，确保合同签订率、送审率和审核率达到100%。

3、提高重要决策法律审核把关率：我所将强化重要决策事项的法律审核把关，通过相应的法律论证、尽职调查、风险分析与提示等方式，通过参加会议、发表书面意见和会签文件等途径，保证重要决策法律审核把关率达到100%。

(三)法制宣传教育

以深入开展“六五”普法活动，培育___特色法律文化为中心任务，重点抓好我所特色主题教育活动。在健全职能体系方面，坚持“五个加强”，即：加强组织领导，加强目标管理，加强法律咨询论证工作，加强普法工作检查督导，加强普法领导小组和职能部门的自身建设;在普法阵地建设方面，拓展“六个平台”，即：拓展主题活动平台，拓展平面媒体平台，拓展影视媒体平台，拓展网络媒体平台，拓展文艺活动平台，拓展法制课堂平台;在强化普法教育方面，抓好“六个结合”，即：将法制宣传教育与形势任务教育相结合，将法制宣传教育与职业道德教育相结合，将法制宣传教育与党风廉政建设教育相结合，将法制宣传教育与维护员工合法权益相结合，将法制宣传教育与健全企业管理制度相结合，将法制宣传教育与推进___所务公开、党务公开相结合。通过各项具体措施，全面提升___法律风险防控能力。

(四)法律风险管理

1、加强法律政策研究，建立以防控为主的企业法律风险防范体系。按照“完善以防范控制为主的科研部经营风险法律保障体系”的思路，对___各专业领域内的法律风险因素和控制点做出分析和判断，按照风险识别、防范、处理和控制的运作流程，建立起完善的法律风险防范和控制体系，切实维护好___的利益。

2、全面管理和有效防控分布于科研、经营、建设、改革、发展、稳定各项工作中的一般法律风险和重大法律风险，不断提高___法律风险预警和应对能力。

(五)全面提高认识，加强组织领导，保障法制工作目标全面落实

1、提高认识，加强领导

___法制工作三年目标的本质是确立有限目标，不断加强和改进法律事务工作，这是拓展业务、提高市场竞争力和应对能力的必然要求。实现这一目标，关键是领导重视。我所在法制工作方面加强组织领导，营造有利于法律事务工作开展的良好环境和条件。

2、分解指标，落实计划

___要结合本所实际，按照认真负责、严格量化的原则，进一步细化工作指标，制定切实可行的工作计划或实施方案，主要内容包括：本所法制工作现状，与三年目标的差距和薄弱环节;实现三年目标的具体措施和时间安排等。

3、检查反馈

___要结合内控检查和财务审计等工作，将规章制度法律审核把关率、经济合同签订率、送审率及法律审查把关率、重要决策法律审核把关率100%纳入检查考核内容。

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